Συναδέλφισσα/Συνάδελφε στην 360Connect,
Την Τετάρτη 17/2, πραγματοποιήθηκε συνάντηση με το HR της Vodafone για εργασιακά ζητήματα.
Λάβαμε απάντηση σε σχέση με τα ζητήματα που θίξαμε και έχουν δρομολογηθεί για συζήτηση και επίλυση, τα εξής:
- Εφοδιασμός Φαρμακείων
- Πρόγραμμα επισκέψεων και αρμοδιότητες Ιατρού Εργασίας
- Τοποθέτηση αντισηπτικών υγρών σε τουαλέτες και ίσως στις μεγάλες αίθουσες των τηλεφ. Κέντρων
- Εξαερισμός των call centers τις βραδινές ώρες μετά το πέρας της εργασίας των εργαζομένων, (21:30 telesales area & 00:30 Inbound area)
- Αποκατάσταση των ζημιών της πίσω κουζίνας
- Οργάνωση συνάντησης μεταξύ εταιρίας , συνεργάτη που έχει αναλάβει την ευθύνη των παραπάνω υπηρεσιών και τεχνικού ασφαλείας
- Υπό συζήτηση, για ευελιξία στην χορήγηση της ετήσιας αδείας στους εργαζόμενους, με την λογική πως και τα δύο μέρη θα πρέπει να εξυπηρετούνται, διαφορετικά θα πρέπει να οδηγηθούμε στην κατά γράμμα ερμηνεία του νόμου.
- Ενημέρωση όλων των εργαζομένων με τις παροχές του εταιρικού προγράμματος της Εθνικής Ασφαλιστικής. Θα ακολουθήσει και δεύτερη επικοινωνία αναφορικά με την φόρμα και διαδικασία αποστολής των αποδείξεων προς αποζημίωση.
Συνάδελφοι,
Για οποιοδήποτε άλλο ζήτημα προκύπτει σας καλούμε να απευθυνθείτε άμεσα στα μέλη του ΔΣ του Επιχειρησιακού Σωματείου.
