Τιμάμε την Εργατική Πρωτομαγιά

Συναδέλφισσα/Συνάδελφε στην 360Connect,

Τιμάμε τους χιλιάδες επώνυμους και ανώνυμους που πάλεψαν σκληρά με τα αφεντικά και το κράτος τους σε όλο τον κόσμο για τις μεγάλες κατακτήσεις του 20^ου αιώνα. Από το 8ωρο και τη σταθερή δουλειά με δικαιώματα, την κοινωνική ασφάλιση, την παιδεία, την υγεία, τους αγώνες για τις συνδικαλιστικές και δημοκρατικές ελευθερίες, ενάντια στους ιμπεριαλιστικούς πολέμους και επεμβάσεις.

Αυτή η Πρωτομαγιά δεν είναι μια ακόμα διαδήλωση. Δηλώνουμε την αγωνιστική ετοιμότητά μας, την απόφασή μας να υπερασπίσουμε το μέλλον το δικό μας και των παιδιών μας. Οι εργαζόμενοι δεν θα υποδεχτούν με αδράνεια, φόβο και υποχώρηση τα νέα μνημόνια όπως και να τα ονομάσουν, τα νέα δεινά στη ζωή τους για τα κέρδη των μονοπωλίων. Πρέπει να παραμεριστεί ο εργοδοτικός κυβερνητικός συνδικαλισμός, παλιός και νέος, για να βγει δυναμικά μπροστά η εργατική τάξη με τις διεκδικήσεις της, τη φωνή της. Κάθε τίμιος συνδικαλιστής, κάθε εργάτης καλείται να στηρίξει αυτή την προσπάθεια.

Οι διαπραγματεύσεις και οι συμφωνίες γίνονται για τα συμφέροντα της πλουτοκρατίας, των βιομήχανων, εφοπλιστών, τραπεζιτών, μεγαλέμπορων. Τσακώνονται όπως οι λύκοι για τη λεία. Απέναντι στους εργάτες όλων των χωρών έχουν πλήρη συμφωνία: ένταση στην εκμετάλλευση, μειώσεις στους μισθούς, κατάργηση δικαιωμάτων στην υγεία, την παιδεία, απαγορεύσεις στη συνδικαλιστική οργάνωση και πάλη, μέτρα καταστολής στο λαϊκό κίνημα. Η καταστροφή, η καταλήστευση και η άγρια εκμετάλλευση των εργατών είναι οι πυλώνες της καπιταλιστικής ανάπτυξης.

Ο κόσμος της δουλειάς δεν έχει τίποτα να περιμένει από κυβερνήσεις της Ε.Ε., του ΝΑΤΟ, του ΟΟΣΑ, του ΔΝΤ, όπως η σημερινή συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ- ΑΝΕΛ που χαρίζει εκατομμύρια στο μεγάλο κεφάλαιο με φοροαπαλλαγές και εισφοροαπαλλαγές, νέα προνόμια. Για τα συμφέροντά τους παίρνει ενεργά μέρος στο επικίνδυνο παιχνίδι των ανταγωνισμών στη γειτονιά μας. Στηρίζει τις επεμβάσεις των ιμπεριαλιστών που αιματοκυλούν όλη την περιοχή από τη Λιβύη ως το Ιράκ και από τη Συρία ως την Ουκρανία. Εκατοντάδες χιλιάδες πρόσφυγες θύματα των ιμπεριαλιστών βρίσκονται όμηροι στα νύχια τους, αξιοποιούν ανθρώπινες ψυχές ως διαπραγματευτικό χαρτί στη μεταξύ τους φαγωμάρα για τα πετρέλαια, τους δρόμους των αγωγών και των αγορών, τον έλεγχο της περιοχής. Η Μεσόγειος γεμίζει πτώματα, όσοι γλιτώσουν ζουν κυνηγημένοι από την καταστολή, την άγρια εκμετάλλευση των αφεντικών, το μαχαίρι του φασίστα.

Καμία αναμονή, καμία ανοχή στα παζάρια των μονοπωλίων και των κυβερνήσεών τους που βρίσκονται σε εξέλιξη με ΕΕ – ΔΝΤ – ΕΚΤ.

Συμμετέχουμε στη σύσκεψη του Σωματείου τη Δευτέρα 27 Απρίλη στις 17.00 στην αίθουσα Press Room

με ομιλητή τον Αλέκο Περάκη

Μέλος της Εκτελεστικής Γραμματείας του Π.Α.ΜΕ.

και Πρόεδρο του Σ.Ε.ΤΗ.Π.

Όλοι στην απεργιακή συγκέντρωση της 1^ης Μάη 10:00 π.μ. στο Σύνταγμα με το Π.Α.ΜΕ.

Τηλέφωνα Επικοινωνίας: 6972387407, 6932581761, 6946603897

se360connect@gmail.com / http://se360connect.blogspot.gr

ΨΗΦΙΣΜΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΔΙΚΗ ΤΩΝ ΣΤΕΛΕΧΩΝ ΚΑΙ ΜΕΛΩΝ ΤΗΣ Χ.Α.

Καμία ανοχή στους αδίστακτους νοσταλγούς του Χίτλερ

Συναδέλφισσες/Συνάδελφοι στην 360Connect,

Το ΔΣ του Σωματείου με αφορμή την δίκη των στελεχών της ΧΑ, καλούμε όλους τους συναδέλφους σε μαζική καταδίκη και απομόνωση της ναζιστικής εγκληματικής Χρυσής Αυγής.

Είμαστε ενάντιοι στο πολύμορφο κλίμα ανοχής, που ειδικά μπροστά στην έναρξη της δίκης,  καλλιεργείται ξανά απέναντι στη Χρυσή Αυγή. Αντικειμενικά ευνοείται ένας νέος κύκλος εγκληματικής δραστηριότητας, γιατί ο ναζισμός, ως βαθιά αντιδραστικό ρεύμα στην υπηρεσία του κυρίαρχου συστήματος, δεν μπορεί να επιβιώσει πολιτικά, παρά μόνο με τη διάπραξη εγκλημάτων σε βάρος των λαών. Αυτό εξάλλου έχει αποδειχτεί και ιστορικά, με τραγικό τρόπο στην Ευρώπη αλλά και στη χώρα μας.

Επειδή:

Δεν ξεχνάμε το εγκληματικό πρόσωπο της Χρυσής Αυγής: τη δολοφονία του Π. Φύσσα στο Κερατσίνι, την δολοφονική επίθεση σε συνδικαλιστές του Συνδικάτου Μετάλλου, μέλη και στελέχη του ΚΚΕ στο Πέραμα από τα τάγματα εφόδου χρυσαυγιτών, τις δολοφονικές επιθέσεις κατά των Αιγύπτιων μεταναστών, των εργατών γης μεταναστών στην Μανωλάδα, τις δεκάδες επιθέσεις κατά μεταναστών, μικροεπαγγελματιών, εργαζομένων, αντιφασιστών.

Δεν ξεχνάμε ότι η Χρυσή Αυγή είναι δύναμη του συστήματος, της μεγαλοεργοδοσίας εναντίον του λαϊκού κινήματος, μακρύ χέρι τους, μαντρόσκυλό τους, που το αμολάνε και το μαζεύουν ανάλογα με τα σχέδιά τους. Αποκαλύφτηκαν οι διασυνδέσεις της με τμήματα του κρατικού μηχανισμού και ειδικά των δυνάμεων καταστολής, η διαπλοκή της με μαφιόζικα και άλλα εγκληματικά κυκλώματα.

Δεν ξεχνάμε ότι έφτιαχνε δουλεμπορικά γραφεία, την ίδια στιγμή που ζητούσε στη Βουλή φοροαπαλλαγές και προνόμια για τους εφοπλιστές και τους βιομηχάνους.

Δεν ξεχνάμε ότι είναι ναζιστική, φασιστική οργάνωση, φορέας του εθνικοσοσιαλισμού, του ρατσισμού, την «ανωτερότητα της φυλής», του άκρατου εθνικισμού, του αντισημιτισμού και καλλιεργεί το μίσος ανάμεσα στους λαούς. Φορέας του χυδαίου αντικομμουνισμού και του μίσους απέναντι στο εργατικό - λαϊκό κίνημα.

Δεν ξεχνάμε ότι είναι νοσταλγοί του Χίτλερ, των φασιστικών καθεστώτων που ματοκύλισαν τους λαούς και την ανθρωπότητα, πολιτικοί απόγονοι των ταγμάτων ασφαλείας, των συνεργατών των δυνάμεων κατοχής, της φασιστικής χούντας.

Δεν ξεχνάμε ότι η πατρίδα μας είναι γεμάτη τόπους μαρτυρίου, ολοκαυτωμάτων από τη ναζιστική φασιστική θηριωδία.

Για όλους αυτούς τους λόγους:

Απαιτούμε να τιμωρηθούν, όχι μόνο οι φυσικοί αυτουργοί των εγκλημάτων, αλλά και η ηγεσία της συγκεκριμένης εθνικοσοσιαλιστικής οργάνωσης. Αντιπαλεύουμε την αποστείρωση της δίκης από τα καθοριστικά πολιτικά και κοινωνικά χαρακτηριστικά της, γιατί αυτό, αντικειμενικά, εξυπηρετεί τη συσκότιση των πραγματικών αιτιών και κινήτρων της εγκληματικής δράσης της Χρυσής Αυγής.

Οι εργαζόμενοι δεν πρέπει να επιτρέψουμε να παρουσιαστεί ο ναζισμός σαν «μια ακόμα ιδεολογία» και την Χρυσή Αυγή ως «ένα ακόμα κοινοβουλευτικό κόμμα». Η ΧΑ είναι εγκληματική οργάνωση γιατί είναι ναζιστική!

Συμφέρον από τον αποχαρακτηρισμό της ως ναζιστικής εγκληματικής οργάνωσης έχει το σύστημα που θέλει να προστατέψει το ναζιστικό φασιστικό δημιούργημά του. Ορθώνουμε εργατικό λαϊκό τείχος σε όσους επιδιώκουν την εξίσωση της ναζιστικής εγκληματικής δράσης με την πάλη του εργατικού - λαϊκού κινήματος, την εξίσωση του φασισμού με τον κομμουνισμό, με βάση και αντίστοιχες κατευθύνσεις της ΕΕ.

Το ναζισμό δεν μπορεί να αντιμετωπίσει το σύστημα που τον γεννά! Η μαζική πάλη του λαού και της νεολαίας σε κατεύθυνση ρήξης με το σύστημα μπορεί να απομονώσει και να ξεριζώσει τη ΧΑ και οριστικά και αμετάκλητα. Δίνουμε υπόσχεση ότι θα εντείνουμε τους αγώνες για τα δικαιώματά μας, για μια κοινωνία που δε θα γεννάει φτώχεια, κρίσεις, πολέμους και ναζιστικά-φασιστικά τερατουργήματα.

Συνθήκες Υγιεινής & Ασφάλειας στον χώρο Εργασίας

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι στην 360 Connect,

Στις 27/3 έγινε συνάντηση με εκπρόσωπο της διοίκησης, τον τεχνικό ασφαλείας, επιστημονικό σύμβουλο της εταιρείας και τον γιατρό εργασίας για τα θέματα υγιεινής & ασφάλειας στον χώρο εργασίας. Οι επισημάνσεις από την πλευρά μας και οι απαντήσεις που δόθηκαν έχουν ως εξής :

1. Εργονομία των θέσεων εργασίας - Στον χώρο που λειτουργούν τα τμήματα TSR & Customer Care έχουν καταγραφεί τουλάχιστον 10 ελαττωματικές καρέκλες που θα μπορούσαν να προκαλέσουν κάποιο μικροατύχημα και οι οποίες αφαιρέθηκαν από την αίθουσα. Η διοίκηση έχει δεσμευτεί ότι ήδη έχουν παραγγείλει καινούριες για να αντικατασταθούν, αντίστοιχος έλεγχος πρέπει να γίνει και στις αίθουσες των Πωλήσεων - Retention.

2. Κλιματισμός - Τα μηχανήματα air-condition έχουν ρυθμιστεί σε θερμοκρασίες κατάλληλες ανάλογα με την εποχή με βάση μελέτη σύμφωνη στις προδιαγραφές που θέτει το Ινστιτούτο ΕΛ.ΙΝ.Υ.Α.Ε, το βασικότερο ζήτημα όμως είναι να προγραμματίζεται συχνότερα η συντήρηση τους. Τελευταία φορά που έγινε καθαρισμός των φίλτρων ήταν στις 5/3  

3. Εξαερισμός - Το σύστημα που έχει εγκατασταθεί δεν μπορεί να τροποποιηθεί, οπότε από τεχνική άποψη δεν μπορούμε να έχουμε βελτίωση. Ο πιο αποτελεσματικός τρόπος είναι να προγραμματίσουμε πως θα αερίζονται οι αίθουσες καθημερινά, κάτι που χρειάζεται τη συνεργασία και των εργαζομένων. Ο συντηρητής του κτιρίου θα φροντίζει για να ανοίγουν τα παράθυρα τακτικά και αντίστοιχα πρέπει να γίνεται τις απογευματινές ώρες και τα Σ/Κ που απουσιάζει

4. Καθαριότητα στους κοινόχρηστους χώρους - Είναι γνωστό ότι στις κουζίνες και τις τουαλέτες ο όγκος των απορριμάτων ξεπερνά τις δυνατότητες των μέσων και του συνεργείου καθαρισμού (που οι άνθρωποι κάνουν ότι καλύτερο μπορούν). Προτείναμε να προστεθούν μεγαλύτεροι κάδοι επιπλέον σε κάθε ένα από αυτά τα σημεία και κάποιοι να είναι για ανακύκλωση πλαστικού λόγω των πολλών ποτηριών για το νερό που πετάμε. Η απάντηση είναι ότι θα υλοποιηθεί το αίτημα σύντομα, αναμένουμε.

5. Υγεία (ακουστικά) - Η πλειοψηφία των εργαζομένων εργάζεται στο τηλεφωνικό κέντρο και -όπως είναι φυσικό- εκτίθεται στους κινδύνους απώλειας μέρους της ακοής / ημικρανίας / πονοκεφάλου-ζαλάδας κλπ από την φύση της εργασίας. Ζητήσαμε να προγραμματιστεί ακουόγραμμα για όλους τους υπαλλήλους αλλά δεν είναι εφικτό να πραγματοποιηθεί, αφού η Βιοϊατρική δεν διαθέτει κινητή μονάδα-κλωβό διαμορφωμένο για την εξέταση ώστε να γίνει στο κτίριο της Πειραιώς. Εναλλακτικά, όποιος συνάδελφος αισθάνεται ότι αντιμετωπίζει πρόβλημα να απευθύνεται άμεσα στον γιατρό για ακρόαση και θα πάρει παραπεμπτικό για να εξεταστεί κατάλληλα στα κέντρα αφού κλείσει ραντεβού μέσω Εθνικής Ασφαλιστικής.

Καταλήγωντας, το πιο ουσιαστικό είναι να δημιουργήσουμε εμείς οι εργαζόμενοι μία Επιτροπή Υγιεινής & Ασφάλειας της Εργασίας για να χειρίζεται τα θέματα αυτά σε μόνιμη βάση και να προτείνει άμεσα στην διοίκηση λύσεις που θα ανταποκρίνονται στις ιδιαιτερότητες του αντικειμένου εργασίας μας. Σε προηγούμενη Γενική Συνέλευση του επιχειρησιακού Σωματείου έχουν ήδη βρεθεί 4 συνάδελφοι να αναλάβουν τον ρόλο αυτό, αλλά θέλουμε να συμφωνήσει και το μεγαλύτερο μέρος των υπαλλήλων στην επιλογή. Οποιοσδήποτε θέλει να συμμετέχει και να βοηθήσει να μας το αναφέρει τις επόμενες μέρες για να συμπεριληφθεί στην ομάδα αυτή - θα υπάρξει και ψηφοφορία μέσω κάλπης για την επικύρωση.

ΑΠΟΦΑΣΗ ΓΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΕΣΣΕ

ΑΠΟΦΑΣΗ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ

ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΗΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Συνάδελφοι / Συναδέλφισσες στην 360Connect,

Χαιρετίζουμε όσους συμμετείχαν στην μαζική Γενική Συνέλευση των εργαζομένων που είχε καλέσει το σωματείο για την Πέμπτη 2/4 μέσα στον χώρο εργασίας και μεταφέρουμε την απόφαση. Ως γνωστόν, το κύριο ζήτημα που είχε τεθεί από το διοικητικό συμβούλιο είναι πως θα προχωρήσουμε σε διαπραγματεύσεις για την υπογραφή Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας.

Υποχώρηση από την πλευρά της εργοδοσίας και αίτημα που κατακτήθηκε μέσα από την παρουσία μας όλο το προηγούμενο διάστημα όπως έγινε και παλαιότερα για την επαναφορά μισθών που είχαν κοπεί και την τροποποίηση των όρων στις ατομικές συμβάσεις.

Εδώ και λίγους μήνες η εταιρεία ανήκει και επίσημα στον όμιλο Vodafone και έχοντας υπόψιν αυτό, οι βασικοί γνώμονες των απαιτήσεων μας θα είναι :

·         Η σύμβαση να καλύπτει όλους τους εργαζόμενους στην 360 Connect, τέλος στο δουλεμπόριο που ονομάζουν outsourcing. Να υπογράψουν όλοι σύμβαση απευθείας με τον όμιλο Vodafone και όχι μέσω Infoassist,CQS

·         Πλήρης και σταθερή απασχόληση για κάθε εργαζόμενο. Κατάργηση κάθε ελαστικής μορφής απασχόλησης

·         Καμία υποχώρηση από τα μισθολογικά επίπεδα που ίσχυαν για τους υπαλλήλους Vodafone από την επιχειρησιακή που είχαν υπογράψει. Δεν θα γίνουμε ο "δούρειος ίππος" για μειώσεις μισθών στους συναδέλφους μας στον όμιλο και για να παγιωθούν χειρότεροι όροι εργασίας

Βασικός προβληματισμός που εκφράστηκε και τον συμμεριζόμαστε είναι η ανάγκη για την ύπαρξη ενός ενιαίου και δυνατού σωματείου με ταξική κατεύθυνση και προσανατολισμό ώστε να εκπροσωπεί και να διεκδικεί αποφασιστικά για όλους τους συνάδελφους  στον όμιλο Vodafone. Ο κάθε είδους διαχωρισμός των εργαζομένων εξυπηρετεί μόνο τις βλαπτικές μεταβολές που έχουν προηγηθεί ή και σχεδιάζονται ακόμα σε βάρος μας. Αυτή είναι και η πεποίθηση του ΔΣ, όπως άλλωστε σε κλαδικό επίπεδο έχουμε συνταχθεί με το Σ.Ε.ΤΗ.Π για να συμπαραστεκόμαστε σε όλους τους συναδέλφους του τομέα Τηλεπικοινωνιών και Πληροφορικής με πρόσφατο παράδειγμα την αλληλεγγύη που δείξαμε στην 48ωρη απεργία στην Forthnet . 

Προχωρήσαμε σε κάλεσμα του ΠΑ.Σ.Ε Vodafone για την  Δεύτερα 6/4 στο ΕΚΑ ώστε να γίνει συζήτηση και συντονισμός της δράσης μας αλλά η πρώτη προσπάθεια δεν ευοδώθηκε.

Καταλήγωντας, το Διοικητικό Συμβούλιο του επιχειρησιακού σωματείου θα προχωρήσει στην διεκδίκηση των παραπάνω με την εξουσιοδότηση που μας έδωσε η Γενική Συνέλευση υπερψηφίζοντας την πρόταση μας.

ΟΡΓΑΝΩΣΟΥ – ΙΣΧΥΡΟΠΟΙΗΣΕ

ΤΟ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΟ & ΚΛΑΔΙΚΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

Ø  Να μην χαθεί καμία θέση εργασίας

Ø  Καμία αλλαγή των εργασιακών μας σχέσεων προς το χειρότερο

Ø  Άμεση μετατροπή των συμβάσεων όλων των συμβασιούχων σε αορίστου χρόνου χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Κατάργηση της δανεικής εργασίας, απορρόφηση όλων των εργαζομένων στις εγκαταστάσεις της Vodafone με σύμβαση εργασίας απ’ ευθείας. Κατάργηση κάθε ελαστικής μορφής απασχόλησης

Ø  Δεν υποκύπτουμε σε κανέναν εκβιασμό της διοίκησης - Να σταματήσει η δίωξη της συνδικαλιστικής δράσης. Καμία αντιδραστική παρέμβαση - αλλαγή στις συνδικαλιστικές ελευθερίες και τα δικαιώματα

Ø  Ουσιαστικά μέτρα υγιεινής και ασφάλειας σε όλη την έκταση των εργασιών.

Τώρα όλοι , ΜΙΑ σύμβαση !

ΟΛΟΙ ΣΤΗN ΕΚΤΑΚΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ

την ΠΕΜΠΤΗ 02/04, 17:00  ΣΤΗΝ ΑΙΘΟΥΣΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΕΩΝ

ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΗΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ

 

Συναδέλφισσες/Συνάδελφοι στην 360Connect,

Συμμετέχουμε ΟΛΟΙ μαζικά στην Έκτακτη Γενική Συνέλευση του Σωματείου μας την Πέμπτη 02/04, στις 17:00 στην αίθουσα Εκπαιδεύσεων.

Κάτω από την συνεχή πίεση της δράσης του Επιχειρησιακού Σωματείου μας, η διοίκηση του Ομίλου Vodafone προχώρησε σε άλλη μία υποχώρηση και έκανε επίσημη πρόταση στο Διοικητικό Συμβούλιο του Επιχειρησιακού Σωματείου να ξεκινήσουν οι διαπραγματεύσεις για την υπογραφή Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για τους εργαζόμενους στην 360Connect.

Συναδέλφισσα/Συνάδελφε,

Το Επιχειρησιακό σου Σωματείο σε καλεί να συμμετέχεις ενεργά στην λήψη των αποφάσεων για την υπογραφή της Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας. Δεν είναι μια απλή, τυπική διαδικασία για εμάς, πρόκειται για το σύνολο των εργασιακών μας δικαιωμάτων.

Οι όροι εργασίας δεν είναι κάτι τυπικό αλλά ουσιώδεις.

Πρέπει να είναι συλλογικό ζήτημα και όχι ατομικό!

Δεν παζαρεύουμε τα δικαιώματά μας, τη ζωή μας δεν την αφήνουμε να την καθoρίζει κανένα διευθυντικό δικαίωμα ή  παραχώρηση του ομίλουVodafone.

 

Από την οργάνωση μας στο επιχειρησιακό σωματείο της 360connect, και παράλληλα στο ΣΕΤΗΠ μαζί με τους συναδέλφους στον κλάδο, στη συμπόρευση με το ΠΑΜΕ και τη δράση μέσα στο εργατικό κίνημα εξαρτάται, η αξιοπρεπής ζωή,  η μόνιμη και σταθερή δουλειά με δικαιώματα. Η αναμονή, η εναπόθεση ελπίδας σε κυβερνητικές εναλλαγές αποδείχτηκε πως δε φέρνει πίσω κατακτήσεις.

οργανώσου – ισχυροποίησε

το επιχειρησιακό & κλαδικό σωματείο μας

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

Ø  Να μην χαθεί καμία θέση εργασίας

Ø  Καμία αλλαγή των εργασιακών μας σχέσεων προς το χειρότερο

Ø  Άμεση μετατροπή των συμβάσεων όλων των συμβασιούχων σε αορίστου χρόνου χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Κατάργηση της δανεικής εργασίας, απορρόφηση όλων των εργαζομένων στις εγκαταστάσεις της Vodafone με σύμβαση εργασίας απ’ ευθείας. Κατάργηση κάθε ελαστικής μορφής απασχόλησης

Ø  Δεν υποκύπτουμε σε κανέναν εκβιασμό της διοίκησης - Να σταματήσει η δίωξη της συνδικαλιστικής δράσης. Καμία αντιδραστική παρέμβαση - αλλαγή στις συνδικαλιστικές ελευθερίες και τα δικαιώματα

Ø  Ουσιαστικά μέτρα υγιεινής και ασφάλειας σε όλη την έκταση των εργασιών.