Παρασκευή 2 Αυγούστου 2019

Περί οικογενειακού κλίματος


Το οικοδόμημα που προσπαθεί να μας περάσει η εργοδοσία ότι είμαστε μία ομάδα, μία οικογένεια και έχουμε τα ίδια συμφέροντα για άλλη μια φορά καταρρέει.

Απόδειξη αυτή την φορά το ιδιόκτητο κατάστημα VODAFONE στην πόλη του Βόλου το οποίο έκλεισε και το πιο πιθανό είναι να γίνει franchise.

Και ενώ η VODAFONE είχε δεσμευθεί για τους συναδέλφους από την Cyta κατά την εξαγορά ότι θα απορροφηθούν για ελάχιστο χρονικό διάστημα τουλάχιστον και ότι οι θέσεις εργασίας τους είναι διασφαλισμένες, έρχεται η ίδια η πράξη να αποκαλύψει για ακόμα μια φορά την πραγματικότητα πίσω από τις λέξεις. Όλοι οι συνάδελφοι χάνουν τη δουλειά τους και της πρώην Cyta και της Vodafone. Αποδεικνύεται για ακόμα μία φορά πως η εργοδοσία μπροστά στα κέρδη της δεν υπολογίζει τίποτα.

Καμία θυσία για τα κέρδη τους.

Όλα αυτά συντελούνται στο έδαφος της βιώσιμης ανάπτυξης όπως την ονομάζει η κυβέρνηση της Ν.Δ. Δηλαδή μιας ανάπτυξης που καμία σχέση δεν έχει με την ανάκτηση των όσων απωλειών είχαμε στα χρόνια της κρίσης, αντίθετα οι όροι εργασίας μας χειροτερεύουν, οι μισθοί μας παραμένουν καθηλωμένοι και προσπαθούν να μας πείσουν να ζούμε με ψίχουλα και τώρα ετοιμάζουν νέο γύρο επίθεσης στο δικαίωμα στην  Παιδεία, την Πρόνοια και την Κοινωνική Ασφάλιση. Πατάνε πάνω στο έδαφος που έστρωσε με την αντιλαϊκή πολιτική της και η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ μαζί με τις προηγούμενες.

Μας θέλουν όχι απλά φρόνιμους και πειθήνιους αλλά υποστηρικτές αυτής της πολιτικής. Είναι ζήτημα ουσίας να  κατανοήσουμε, ότι η εναλλαγή των αστικών κομμάτων στην εξουσία θα υπηρετεί πάντα τις πολυεθνικές και τα συμφέροντά τους, καταστρατηγώντας με όλα τα μέσα τα εργασιακά δικαιώματα που κατακτήθηκαν ακόμη και με αίμα ανά τους αιώνες.

Μπορούμε όλοι πιο εύκολα πλέον να αντιληφθούμε την ανάγκη να συσπειρωθούμε όλοι στα ταξικά μας σωματεία, ότι η δύναμη ή οποία έχουμε είναι τεράστια. Μόνο έτσι μπορούμε να τους αναγκάζουμε να αναδιπλώνονται.

Έχουμε θετική πείρα και στον όμιλο Vodafone από κατακτήσεις. Όπως σε κατάστημα της VODAFONE στην Λάρισα στο οποίο εργάζεται μέλος του ταξικού μας Σωματείου, που συσπειρώνεται στο ΠΑΜΕ, διεκδικήθηκαν και πληρώθηκαν υπερωρίες για την ετήσια απογραφή που διενεργείται στο κλείσιμο του οικονομικού έτους στο τέλος Μαρτίου, έτσι φέτος για πρώτη χρόνια η εταιρεία έστειλε e-email σε όλα τα καταστήματα στην Ελλάδα με ποιόν τρόπο θα πληρωθούν τις υπερωρίες όσοι συνάδελφοι συμμετάσχουν στην απογραφή. 

Όπως οι επαναπροσλήψεις συναδέλφων όταν αυτή η μάχη έγινε υπόθεση των εργαζόμενων. Όπως οι μάχες που δίνουμε καθημερινά μέσα στους χώρους δουλειάς.

Οι όροι εργασίας μας, τα δικαιώματά μας, η διεκδίκηση τους, δεν είναι αποτέλεσμα καλής διαπραγμάτευσης με την εργοδοσία , ούτε και μας κάνει κανένας χάρη. Είναι ζήτημα συλλογικής διεκδίκησης και πάλης.

Τους το λέμε καθαρά. Εδώ υπάρχει Σωματείο που βγαίνει μπροστά για όλους τους εργαζόμενους στον όμιλο Vodafone ώστε ΟΛΟΙ μαζί να δώσουμε την μάχη για ΜΙΑ Συλλογική Σύμβαση Εργασίας ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ στην Vodafone χωρίς όρους και προϋποθέσεις, κόντρα στον διαχωρισμό και την διάσπαση.
‘Όσο είμαστε ενωμένοι στα ταξικά μας σωματεία μπορούμε και να διεκδικούμε και να κερδίζουμε αυτό που μας ανήκει.