Συναδέλφισσες- συνάδελφοι,
Η
εργοδοσία της Cyta προχώρησε σήμερα σε μία κίνηση από καιρό προδιαγεγραμμένη.
Ανακοίνωσε μέσω email μειώσεις μισθών σε όλους τους εργαζόμενους 5% με ισχύ από
1/4/2015. Παράλληλα σε μια σειρά συναντήσεων ανά τμήμα, εκφόβιζε ότι όποιος
συνάδελφος πράξει το αυτονόητο δικαίωμα του να μην υπογράψει για την
χειροτέρευση των όρων εργασίας του θα απολύεται.
Για την κίνηση αυτή έχουμε
εδώ και καιρό προειδοποιήσει, όχι γιατί έχουμε κάποιες μαντικές ικανότητες,
αλλά γιατί είναι πρακτική όλων των εταιριών, και του κλάδου μας, ώστε να
διασφαλίσουν τα κέρδη τους. Αντίστοιχες προσπάθειες για μειώσεις μισθού έγιναν
το προηγούμενο διάστημα στην Forthnet, όπου και συνάντησαν την σθεναρή αντίσταση
των εργαζόμενων, αλλά και στον ΟΤΕ.
Η απάντηση όλων μας και
πρέπει και μπορεί να είναι μόνο μια:
ΔΕΝ ΥΠΟΓΡΑΦΟΥΜΕ
– ΔΕΝ ΣΥΝΑΙΝΟΥΜΕ
Αυτή η
απάντηση μπορεί να δοθεί μόνο συλλογικά, οργανωμένα μέσα από το σωματείο μας το
ΣΕΤΗΠ.
Συνάδελφοι,
Ήρθε η στιγμή
να πάρουμε όλοι θέση!
Ή θα
υποταχτούμε στην τρομοκρατία της διοίκησης, θα σκύψουμε το κεφάλι και θα
μάθουμε να ζούμε με ακόμα λιγότερα
‘Η θα
προβάλλουμε τις δικές μας ανάγκες απέναντι στην ανάγκη της εταιρίας για
διασφάλιση των κερδών της. Δεν μειώνουμε και άλλο τις απαιτήσεις μας, εμείς
είμαστε που παράγουμε τον πλούτο. Ανάγκη δική μας είναι να δουλεύουμε σε
ανθρώπινες συνθήκες, με μισθό που να καλύπτει τις ανάγκες μας.
Οργανωνόμαστε με αρωγό σε
αυτή μας την προσπάθεια το Συνδικάτο μας.
ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:
·
Να παρθεί αμέσως πίσω η
απαίτηση της εταιρίας για οριζόντιες μειώσεις
·
Καμία απόλυση
ΚΑΝΕΝΑΣ ΜΟΝΟΣ
ΤΟΥ ΑΠΕΝΑΝΤΙ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΣΗ ΤΗΣ ΕΡΓΟΔΟΣΙΑΣ
ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ΜΕ ΤΟ
ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ ΔΙΝΟΥΜΕ ΑΠΑΝΤΗΣΗ!!!
ΚΑΜΙΑ ΜΕΙΩΣΗ
ΜΙΣΘΩΝ – ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗ
